5 pasos para construir una imagen personal exitosa

Podemos decir que la imagen es la representación mental de algo o de alguien.

Por otro lado el éxito depende de lo que TU quieres obtener en la vida, no es igual para todos, si para unos está en conseguir un trabajo que te permita desarrollarte profesionalmente, para otros se encuentra en tener una familia feliz.

Construir una imagen exitosa no es un trabajo que se realiza de la noche a la mañana, es un proceso continuo en el tiempo y los resultados que se obtengan depende de nosotros. 

Así que ha trabajar, empecemos con los 5 pasos que detallamos a continuación:

1. Conócete

Es importante saber quiénes somos, qué valor aportamos, cómo nos podemos diferenciar del resto y donde nos podemos posicionar.
También es relevante conocer nuestras dolencias para trabajar sobre ello y disminuirlas.

Por ejemplo tenemos una estudiante del último ciclo de psicología que está realizando sus prácticas seleccionando personal para empresas, tiene empatía para trabajar con las personas, pero es un poco tímida lo que le dificulta relacionarse con los demás.

2. Visualiza tu futuro.

Saber hacia dónde queremos ir, tener claros los resultados que queremos alcanzar. 

Sigamos con el ejemplo de la estudiante de psicología, en 5 años ella quiere ser una profesional experta en gestión de recursos humanos para empresas.

3. Actúa

Las actividades que realicemos tienen que ser congruentes con nuestros fines.

Por ello es relevante que tengamos nuestro plan de acciones para tener claro el camino que queremos seguir.

Ejm: Por lo pronto la estudiante de psicología tiene planteado para los siguientes 3 años:

- Terminar su carrera.

- Concluir sus prácticas.

- Colegiarse.
- Tomar cursos sobre expresión verbal y autoestima.

- Conseguir un trabajo en una empresa, específicamente en el área de recursos humanos.

- Realizar una especialización en gestión de recursos humanos.

4. Comunica

Los canales de comunicación empleados tienen que estar acorde a las nuevas tecnologías y a las metas que queremos lograr.

Ejm: Para empezar puede:

- Construir su perfil en Facebook con la finalidad de resolver consultas y compartir tips sobre su experiencia en recursos humanos.

- Construir su perfil en Linkedin para darte a conocer, que sepan quién eres, que conozcan tu formación profesional, experiencia, participación en grupos organizados y otros datos personales.

- Construir su blog para escribir artículos relacionados a los temas de su interés (recurso humano en la empresa).

- Participar de eventos sociales, talleres, seminarios, etc. que le actualicen sus conocimientos e interactúe con otros profesionales del sector y la conozcan presencialmente.

5. Controla.

Se trata de evaluar si los resultados obtenidos son los planteados, caso contrario se tienen que realizar los ajustes pertinentes.

Ejm:

De todas las metas planteadas para estos 3 años solo le falta realizar la especialización en recursos humanos, pero se debe a que no tenía el tiempo y estaba ahorrando, pero para el próximo año se está organizando para encajar la actividad en sus horarios y poder empezarla ya.

Qué te parece?, construir una imagen no es difícil..........todo está en querer y saber hacerlo!!!

La primera impresión SI importa

Antiguamente solo bastaba con terminar la secundaria y uno se podía insertar al mercado laboral con facilidad, hoy en día las exigencias del mercado laboral han cambiado, contar solo con estudios superiores ya no es suficiente, tener estudios de post grado e idiomas es casi obligatorio para conseguir un puesto laboral o una promoción y la población laboral lo ha entendido muy bien, ahora no es difícil encontrar a gente graduada con maestría o doctorado.

Causar una buena impresión en este mundo tan competitivo es fundamental y según estos resultados el conocimiento no lo es todo, nuestra imagen personal debe ser integral, es decir, no solo debemos mejorar continuamente la formación académica, también debemos preocuparnos por la vestimenta que llevamos, nuestro comportamiento en los diferentes entornos en los que nos desenvolvemos, la forma de expresarnos,  nuestras actitudes, etc., es decir, ¿cómo nos vemos? y ¿cómo queremos que los demás nos perciban? depende de lo que pensamos y sentimos de nosotros mismos, la imagen que proyectamos refleja lo que realmente somos.

El psicólogo norteamericano, Albert Mehrabian en su libro “Mensaje Silencioso”, concluye, que el impacto que causa nuestra primera impresión en los demás intervienen 3 elementos:

1.) El Verbal (discurso), lo que decimos con palabras representa solo el 7% de la comunicación.

2.) El Vocal (como suena lo que decimos), el tono de nuestra voz, el timbre, la cadencia, aportan el 38%.

3.) Mientras que el Visual (gestos, vestimenta, etc.), el lenguaje del cuerpo y la apariencia en general representan el 55% de la comunicación.

Trabajemos nuestra imagen diariamente y así obtendremos resultados sostenibles en el tiempo.